به گزارش برق نیوز، سمیه خداپرست، مشاور وزیر در امور زنان و خانواده وزارت نیرو، با اعلام این خبر اظهار داشت: یکی از مطالبات مهم بانوان شاغل در صنعت آب و برق، برخورداری فرزندان آنان از پوشش بیمه درمانی همانند فرزندان کارکنان مرد بود که با پیگیریهای تخصصی این دفتر، حمایتهای ویژه وزیر محترم نیرو و همکاری مؤثر معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی وزارت نیرو، این مطالبه به نتیجه رسید.
وی افزود: بر اساس قرارداد بیمه درمانی سال ۱۴۰۵-۱۴۰۶، فرزندان بانوان شاغل وزارت نیرو، با رعایت ضوابط و مقررات مربوط، همانند فرزندان کارکنان مرد، تحت تکفل بیمه درمانی قرار گرفته و از خدمات بیمه پایه و تکمیلی بهرهمند خواهند شد.
مشاور وزیر در امور زنان و خانواده وزارت نیرو تصریح کرد: بر اساس ضوابط ابلاغی، فرزندان پسر تا پایان ۲۰ سالگی و فرزندان دختر تا پیش از ازدواج، با رعایت شرایط و مقررات مربوط، میتوانند از پوشش بیمه پایه و تکمیلی تحت تکفل مادر بهرهمند شوند.
خداپرست این اقدام را گامی مؤثر در راستای رفع یکی از مصادیق نابرابری، تحقق عدالت سازمانی، تقویت امنیت خاطر خانوادههای کارکنان، افزایش رضایتمندی سرمایه انسانی و حمایت عملی از جایگاه بانوان در محیطهای کاری دانست و افزود: تحقق این مطالبه، حاصل همافزایی، نگاه خانوادهمحور و عزم جدی وزارت نیرو در پاسخگویی به مطالبات بهحق بانوان شاغل است.
منبع: برق نیوز